(Belga) Bij plasticproducent DuPont in Mechelen zijn directie en vakbonden het eens geraakt over een cao-ontwerp voor de arbeiders. Dat meldt de directie en wordt bevestigd door de bonden. De arbeiders waren vorige woensdag in staking gegaan uit onvrede over de besprekingen over hun loon- en arbeidsvoorwaarden voor de periode 2013-2014.
De bonden wilden dat iedereen maaltijdcheques kreeg en dat ze geïndexeerd werden. Ook over verschillen tussen shiftvergoedingen was er onvrede. De directie dacht aan een prestatiegebaseerde vergoeding met een zogenaamde cao-90, gezien de opgelegde loonnorm. “Voor het compromisvoorstel heeft iedereen wat moeten toegeven”, zegt ABVV-secretaris Willy Van Den Broeck. “Er wordt niet met een cao-90 gewerkt. De maaltijdcheques worden geïndexeerd van 6 naar 7 euro. Vanaf 2015 worden ze van toepassing voor iedereen. Dat is nog wel even, maar het ging blijkbaar niet anders. Ook zijn er afspraken over brugpensioen en werkzekerheid.” “Het was een moeilijke bevalling, maar we hebben een akkoord waar we als vakbond achter staan”, vult Paul Schoeters van ACV aan. “Het grote probleem van de maaltijdcheques is nu opgelost en ook de opzegtermijnregeling is aangepast aan de wet. Al blijven er nog wel een aantal punten van discriminatie over. We hopen dat die in de komende jaren kunnen worden opgelost.” Het ontwerp wordt in de komende dagen voorgelegd aan het in shiften werkende personeel. Mogelijk is vrijdagochtend bekend of een (gewone) meerderheid het voorstel goed- of afkeurde. (Belga)
