Het gaat om een ontwerpakkoord, dat dus nog moet worden voorgelegd aan de achterban.

Het ontwerp voorziet onder meer vanaf 2016 in een bruto loonsverhoging met 0,5 procent, en in een verhoging van de bijdrage voor het sectoraal pensioenfonds met 0,1 procent. Er zijn ook drie dagen loopbaanverlof overeengekomen voor oudere werknemers.

Belangrijk, aldus ACV Metea-secretaris Walter Cnop, is dat ook in een sector in grote verandering sociale akkoorden mogelijk zijn. Veel concessiehouders staan immers onder druk. (Belga/NS)

Het gaat om een ontwerpakkoord, dat dus nog moet worden voorgelegd aan de achterban. Het ontwerp voorziet onder meer vanaf 2016 in een bruto loonsverhoging met 0,5 procent, en in een verhoging van de bijdrage voor het sectoraal pensioenfonds met 0,1 procent. Er zijn ook drie dagen loopbaanverlof overeengekomen voor oudere werknemers. Belangrijk, aldus ACV Metea-secretaris Walter Cnop, is dat ook in een sector in grote verandering sociale akkoorden mogelijk zijn. Veel concessiehouders staan immers onder druk. (Belga/NS)