Alles over CRB

'De loonnormwet is niet meer of minder dan een tegengewicht tegen de automatische loonindexering. Als we dat starre element in de loonvorming schrappen, dan zou de loonnormwet als tegengewicht niet meer nodig zijn', schrijft Edward Roosens van het VBO.

De vakbonden komen op vrijdag 12 februari een eerste keer in actie tegen de volgens hen belachelijke loonmarge van 0,4 procent (bovenop de index) voor de komende twee jaar, die werd vastgelegd door de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB). Ze organiseren dan een actiedag in bedrijven, zo kondigt de socialistische vakbond aan.

De maximale loonmarge boven op de indexaanpassingen bedraagt de komende twee jaar 0,4 procent, berekende de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven. Dat vinden de vakbonden veel te weinig, terwijl de werkgevers die loonmarge in economisch moeilijke tijden sowieso te groot vinden. Het interprofessioneel overleg wordt nog maar eens een moeilijk te nemen horde. De coronacrisis toont hoe verstard het Belgische loonoverleg is.

Voor het eerst in jaren zijn de sociale partners erin geslaagd een gezamenlijke toekomstvisie voor het land uit te werken. 'Dit is een engagement om samen te werken met de regering', klinkt het zaterdag in De Tijd.

We kopen almaar meer op het internet en dus draaien de pakjesbedrijven op volle toeren. Tegelijk groeit het besef dat de eindeloze stroom bestelwagens op onze wegen ook negatieve effecten heeft. De vergroening van de zogenoemde 'laatste kilometer' is een van de grote uitdagingen voor deze groeisector.

Met de overname van de Belgische familiale elektroketen Krëfel krijgt de steenrijke Franse ondernemersfamilie Mulliez stevig voet aan de grond in ons land. De pater familias van de Noord-Franse familie is de tachtiger Gérard Mulliez, de stichter van de warenhuisketen Auchan.

De lonen mogen dit en volgend jaar met maximaal 1,1 procent stijgen bovenop de index. Dat blijkt uit nieuwe berekeningen door de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB).

De Belgische lonen mogen de komende twee jaar stijgen met maximum 0,8 procent bovenop de inflatie. Dat zegt de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven. Die is vooral het gevolg van de verwachte sterke loonstijgingen in onze buurlanden. Daardoor is het risico beperkt dat de loonopslag de concurrentiepositie van onze bedrijven aantast.

De lonen in de privésector mogen de volgende twee jaar maximaal met 0,8 procent toenemen. Dat heeft de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB) bekendgemaakt.

Het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO) pleit er woensdag voor om met de sociale partners binnen de Groep van 10 het Herenakkoord van 2002 over het stakingsrecht te verfijnen. Staken moet in evenwicht zijn met het recht op werken, is daarbij het uitgangspunt.

VBO-topman Pieter Timmermans ziet de sinds 1996 opgebouwde loonkostenhandicap zo goed als verdwijnen. Daarvoor baseert hij zich op een recent rapport van de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB). Door de taxshift zouden de Belgische ondernemingen dit jaar zelfs 1 procent competitiever zijn dan in 1996.

De sociale partners van de papier-, grafische en uitgeverijsector hebben een verlanglijstje voor de overheden. De grafische sector, goed voor meer dan 30.000 arbeidsplaatsen, rekent op maatregelen om de crisis te bezweren en de branche hier duurzaam te verankeren.