'Hr moet de interne architect van de transformatie zijn'

25/04/18 om 21:00 - Bijgewerkt om 09:18
Uit Trends van 26/04/18

Peter Michiels staat nog maar vijftien maanden aan het hoofd van het hr-beleid en de interne communicatie van de hoogspanningsnetbeheerder Elia. Het veranderingsproces dat hij mee heeft ingezet, levert hem de titel van HR Manager of the Year op.

"Een hr-dienst moet een identiteit en een visie hebben, en die ook willen uitdragen", vindt Peter Michiels. "Toen ik hier aankwam, was er een goed uitgebouwde, maar vooral ondersteunende dienst, die niet werd betrokken bij beslissingen. Dat hebben we veranderd."
...

Verder lezen?

Lees elke maand gratis 3 artikelen

Ik registreer mij Ik ben al geregistreerd
of

Trends-abonnees hebben onbeperkt toegang tot alle artikelen van Trends

Ik neem een abonnement Ik ben al abonnee

Onze partners