Benoemingsronde kan regering miljoenen kosten

24/05/13 om 07:26 - Bijgewerkt om 07:26

Bron: Trends

(Belga) De benoemingsronde bij overheidsbedrijven die op til is, dreigt de regering-Di Rupo duur te staan komen. Zo schrijft De Tijd.

De regering is van plan om tegen 1 juni headhunters aan te wijzen voor de benoeming van CEO's bij de NMBS, Infrabel, de Federale Participatie- en Investeringsmaatschappij (FPIM), de Nationale Loterij en Belgocontrol. Die krijgen dan een maand tijd om met een lijstje van vijf namen te komen, waaruit de regering kan kiezen. De verwachting is dat er veranderingen op til zijn. Maar het zal voor de regering niet evident zijn de bestaande CEO's aan de kant te schuiven. Hun mandaat is wel afgelopen, maar ze hebben ook een arbeidscontract van onbepaalde duur. En als de regering dat wil verbreken, moet ze een ontslagvergoeding betalen. Marc Descheemaecker, huidige topman van de NMBS bijvoorbeeld, heeft recht op twee jaar loon inclusief extra vergoedingen en bonussen, samen ruim 800.000 euro. Voor Luc Lallemand, topman van de spoornetbeheerder Infrabel, zou geen ontslagvergoeding betaald moeten worden omdat hij statutair benoemd is bij het spoor en dus niet ontslagen kan worden. Ook Jannie Haek, CEO van de tot verdwijnen gedoemde NMBS Holding, valt niet zonder werk omdat hij nu gedetacheerd is als inspecteur-generaal door de overheidsdienst Begroting. Niettemin zou hij volgens een bron ook kunnen rekenen op een ontslagvergoeding. Ook Koen Van Loo, gedelegeerd bestuurder van de FPIM, en Ivan Pittevils van de Nationale Loterij hebben recht op een ontslagvergoeding van minstens 1 jaar als de regering hen aan de kant schuift. Bij beiden komt daar nog een vergoeding bovenop, omdat ze gedurende een vastgelegde termijn niet voor bepaalde bedrijven mogen werken. (Belga)

Onze partners