Discussie flexibilisering arbeidsmarkt wordt machtsstrijd

11/08/16 om 11:45 - Bijgewerkt om 11:45

De annualisering van de 38-urige werkweek lijkt veraf. Minister van Werk Kris Peeters (CD&V) probeert het akkoord over een flexibele arbeidstijd uit te hollen. De coalitiepartner Open Vld wil dat hij zijn huiswerk overdoet. Ondertussen roeren ook de sociale partners zich. Vakbonden vrezen dat de annualisering hun macht uitholt.

Dit voorjaar kwam de regering met een aantal voorstellen om de Belgische arbeidsmarkt flexibeler te maken. De meest opvallende maatregel was de annualisering van de arbeidstijd. Er zou een einde komen aan de stringente 38-urige werkweek. De gepresteerde uren zouden op jaarbasis worden bekeken, niet per week. Werknemers zouden kunnen pieken in bepaalde weken, tot maximaal 45 uren. Maar over het hele jaar moeten ze aan een gemiddelde van 38 uren arbeidstijd per week komen. Dat systeem laat bedrijven toe gemakkelijker in te spelen op de almaar vaker voorkomende pieken en dalen in de productie.
...

Verder lezen?

Registreer u en lees elke maand gratis 4
artikelen.

Onze partners